Ingénieur Système Embarqué Linux - Rtos H/F - Gripid

Ingénieur(e) Système Embarqué Linux / RTOS

Objectif du poste :

Intégrer l'équipe R&D pour concevoir, développer et maintenir les solutions logicielles embarquées qui pilotent nos équipements biométriques, en respectant les contraintes de performance, sécurité et temps réel.

Missions principales :
- Développement de logiciels embarqués sous Linux et RTOS.
- Conception et optimisation de l'architecture logicielle embarquée.
- Développement en C / C++ de drivers, middleware et applications bas niveau.
- Intégration et configuration du noyau Linux embarqué.
- Gestion des communications matérielles (UART, SPI, I2C, USB, CAN).
- Tests, debugging et validation des systèmes embarqués.
- Collaboration avec les équipes hardware et sécurité.
- Rédaction de documentation technique détaillée.

Compétences techniques requises :
- Maîtrise du langage C et C++.
- Expérience avec Linux embarqué et RTOS (FreeRTOS, VxWorks, etc.).
- Connaissance des microcontrôleurs ARM / Cortex.
- Capacité de debug bas niveau (JTAG, GDB).
- Connaissance des protocoles de communication embarqués.
- Gestion de version avec Git.

Profil recherché :
Diplôme d'ingénieur ou Master en systèmes embarqués, informatique ou électronique. Expérience souhaitée de 2 à 5 ans sur un poste similaire.

Qualités requises
- Rigueur et autonomie
- Esprit d'analyse
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation

Experience: 24 Mois

Compétences: Analyser les besoins clients pour des solutions embarquées,Assurer la compatibilité des systèmes embarqués avec différents matériels,Concevoir des architectures de systèmes embarqués,Développer des logiciels pour systèmes embarqués,Tester et valider des systèmes embarqués,Utiliser l'anglais en contexte professionnel

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Programmation informatique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.