Juriste Contrats Internationaux Min. H/F - Fed Legal

Je suis Thomas Belliard-Ricard, consultant au sein du pôle Industries et Services chez Fed Legal, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers juridiques et fiscaux.Nous recrutons un(e) juriste en droit des affaires internationales pour rejoindre une équipe juridique dynamique au sein d'une entreprise internationale, opérant dans un environnement industriel complexe. Vous serez en charge de l'accompagnement juridique des équipes internes sur des sujets variés, allant de la négociation de contrats commerciaux à la gestion des litiges et des sujets de propriété industrielle, dans un contexte international en forte évolution.

Principales missions :

Contrats commerciaux et négociations : Rédaction, révision et négociation de contrats commerciaux de nature diverse : contrats d'approvisionnement, de vente, de distribution, de partenariat, de co-développement, de licence, etc. Vous interviendrez tout au long du cycle de vie des contrats pour garantir leur conformité et la gestion des risques.

Conseil et formation interne : Vous fournirez un soutien juridique aux différentes fonctions internes (Ventes, Achats, R&D, RH, etc.), en dispensant des formations sur des sujets juridiques clés et en accompagnant le déploiement des programmes de conformité à l'échelle régionale.

Secrétariat juridique : Vous superviserez les procédures de gouvernance d'entreprise pour les filiales du périmètre EMEA, incluant la gestion des nominations, des approbations de comptes et des délégations de pouvoirs.

Projets transversaux : Vous participerez à des projets d'amélioration continue, à la création de nouveaux outils juridiques, et à l'élaboration ou la mise à jour de modèles contractuels et de supports de formation.

Croissance externe : Vous pourrez être impliqué(e) dans les opérations de croissance externe, telles que les acquisitions, les partenariats stratégiques ou la restructuration d'activités.

Profil recherché :

Formation : Diplôme supérieur en Droit des Affaires (Master 2 ou équivalent), idéalement complété par une formation complémentaire en droit international ou droit des affaires européennes.

Expérience : Minimum 6 ans d'expérience en tant que juriste en entreprise ou en cabinet, avec une expérience dans la négociation et la gestion de contrats complexes dans un environnement industriel ou international. Une expertise particulière en gestion de contrats de vente, distribution, partenariat et propriété industrielle serait un atout.

Langues : Maîtrise courante de l'anglais et du français, à l'oral comme à l'écrit.
Compétences clés :

Autonomie et initiative : Capacité à travailler de manière indépendante tout en étant un partenaire clé des équipes métiers.

Rigueur et sens pratique : Capacité à analyser et synthétiser des enjeux juridiques complexes pour y apporter des solutions pragmatiques.

Excellentes compétences interpersonnelles : Capacité à dialoguer efficacement avec des interlocuteurs de différents départements et à gérer des relations avec des avocats externes.

Flexibilité et adaptabilité : Capacité à s'adapter à un environnement dynamique et à gérer les priorités dans un contexte international.