Mecanicien Polyvalent H/F - Pôle Emploi

LA SOCIÉTÉ NANNI INDUSTRIES est spécialisée dans la production de moteurs de propulsion marins et de groupes électrogènes marins destinés à différents types de navires professionnels et de plaisance.
Notre site de La Teste regroupe les activités d'ingénierie, d'assemblage, de tests et d'amélioration continue.

LE POSTE
Nous souhaitons renforcer notre département « production » et recherchons un/e Mécanicien (ne) polyvalent(e) H/F

CONTEXTE DE TRAVAIL
- Assemblage de moteurs marins avec des modes opératoires ;
- Passage au banc d'essai des moteurs afin d'assurer leurs conformités ;
- Recherche de panne électrique premier niveau.

VOTRE MISSION

1. Assemblage de différents types de moteurs suivant les modes opératoires
- Assemblage des moteurs avec un temps de gamme et une qualité requise (plan de contrôle et fiche de validation) ;
- Connaissance de l'outillage (visseuse électrique au couple et machine pneumatique).
2. Essais moteurs
- Essais des moteurs dans les bancs d'essai (absence de toute fuite, conformités des valeurs relevées) ;
- Recherche de panne électrique premier niveau ;
- Programmation moteur avec logiciel.

VOTRE PROFIL
Mécanicien polyvalent niveau CAP/BEP avec expérience souhaitée ;
Capacité à travailler en équipe, savoir être collectif, ponctualité ;
Rigoureux, autonome, orienté solutions ;
Connaissance en diagnostic et outil de diagnostic ;
Connaissance électrique premier niveau moteur ;
Proximité géographique indispensable (Poste basé à La Teste-de-Buch -33)

LES CARACTÉRISTIQUES DU CONTRAT
CDI 38,5 heures /semaine
Rémunération selon profil
Chèques déjeuners
Mutuelle
Comité d'entreprise

Experience: 2 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,connaissance électrique 1er niveau,connaissance en diagnostic et outil de diagnostic

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Fabrication de moteurs et turbines, à l'exception des moteurs d'avions et de véhicules

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.