Responsable Adjoint de Magasin H/F - Facteur-Humain

Facteur-Humain, cabinet de recrutement spécialisé recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la bijouterie un / une Responsable adjoint(e) de magasin

Vos missions

Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous intervenez comme relais opérationnel clé sur la surface de vente. Votre rôle consiste à piloter la dynamique commerciale et garantir une qualité de service irréprochable.

Vos responsabilités structurent trois dimensions majeures :

Développement commercial

Impulser une dynamique de vente performante et orientée conseil.

Contribuer à l'atteinte et au dépassement des objectifs du point de vente.

Assurer une mise en avant qualitative des collections et garantir le respect des standards merchandising.

Management de proximité

Coordonner l'activité quotidienne de l'équipe et assurer un soutien opérationnel permanent.

Intégrer, former et accompagner les nouveaux collaborateurs afin d'assurer leur montée en compétences.

Animer les temps forts en magasin, organiser les priorités et veiller à une exécution fluide des procédures internes.

Qualité de service et fidélisation

Porter une culture client exemplaire et durable.

Garantir l'application des process afin d'assurer une expérience cohérente, chaleureuse et personnalisée.

Profil attendu

Votre personnalité et votre capacité à engager une équipe sont au coeur de la réussite du poste.

Expérience confirmée (minimum 2 ans) dans la vente et l'animation d'équipe : retail, hôtellerie-restauration, loisirs ou tout autre environnement orienté service.

Pratique du management direct en contexte opérationnel.

Permis B requis.

Goût prononcé pour la relation client, sens du commerce et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.

L'entreprise valorise la diversité des parcours, des personnalités et des talents. Votre énergie, votre envie d'apprendre et votre appétence pour un univers premium feront la différence.

Pourquoi rejoindre notre client ?
- Rémunération fixe et variable (primes mensuelles, trimestrielles, annuelles, participation aux bénéfices)
- Des remises sur les articles
- Un cadre de travail très plaisant
- Un CSE performant
- De réelles perspectives d'évolution

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service,Fédérer les équipes,Management,Orientation résulats,Orientation clients

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.