Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Adapei du Territoire de Belfort - Gestio

L'Adapei du Territoire de Belfort (site du CREA), recherche un(e) aide soignant(e ).
Poste à pourvoir dès que possible.

Missions du poste :
Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de Service, la personne est appelée à :
- Assurer des soins d'hygiène, mener des actes d'accompagnements éducatifs et de loisirs sur la semaine et les week-ends au sein de l'Accueil Temporaire et des groupes éducatifs de jour du CREA, auprès de jeunes issus d'un public en situation de Polyhandicap, d'Autisme ou de Déficience Intellectuelle
- Gérer les situations d'urgence
- Mettre en place des moyens pour veiller à sécuriser l'accompagnement
- Administrer les traitements à chaque jeune en respectant le circuit du médicament
- Contribuer au bien-être des jeunes
- Assurer des transferts via les appareillages spécifiques
- Transmettre les informations écrites et orales
- Participer avec l'ensemble de l'équipe à la conduite des Projets Personnalisés des personnes accompagnées (observations, transmissions, analyses, propositions, mises en oeuvre)

Aptitudes et compétences recherchées :
- Savoir faire preuve de bienveillance
- Respecter les protocoles mis en oeuvre
- Savoir faire preuve de patience, d'adaptation et de souplesse
- Connaître les politiques sociales et les notions générales sur le public accueilli (notion de personne vulnérable, approche du handicap, secret partagé)
- Savoir repérer et respecter les besoins spécifiques de chaque jeune
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
- S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques professionnelles
- Savoir faire preuve de capacité d'adaptation des méthodes d'apprentissage
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie, aux familles, aux partenaires

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.