Conducteur - Conductrice de Car Scolaire - Aizenay H/F - Societe Vendeenne de Transports et de To
- Aizenay - 85
- CDI
- Societe Vendeenne de Transports et de To
Les missions du poste
Nous recherchons des Conducteurs de car scolaire (H/F) en CDI sur le secteur d'Aizenay et ses alentours.
- Vous recherchez un emploi à côté de chez vous ? Nous vous offrons la possibilité de stationner votre véhicule à proximité de chez vous !
- Vous ne disposez pas du Permis D et/ou de la FIMO Voyageurs ? Pas de problème !
Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre projet et de votre intégration, avec la possibilité d'intégrer une formation qualifiante financée à 100% vous permettant de devenir Conducteur/Conductrice de Car
Présentation du poste :
Garant(e) de l'acheminement des élèves en toute sécurité de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire, vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées :
- le matin entre 6h00 et 9h00,
- le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi)
- le mercredi midi entre 11h30 et 13h30
Vous travaillerez au minimum 20 heures par semaine (variable selon le secteur géographique).
Votre souhait est de travailler davantage ? Nous vous accompagnerons dans votre évolution avec la possibilité d'augmenter votre durée hebdomadaire selon votre lieu d'habitation : périscolaires, sorties scolaires, voire lignes régulières ... Qui fera de vous un Conducteur polyvalent !
Bien sûr vous êtes très attaché au respect du code de la route et de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs. Vous saurez également répondre aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le Responsable d'Exploitation (horaires, lieux de passage).
En plus des missions de conduite vous aurez également en charge :
- L'entretien courant du véhicule : vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ...
- Le contact clientèle : amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...
Nos avantages :
- Proximité de l'emploi : possibilité de stationnement du car à domicile
- Perspectives d'évolution selon votre projet professionnel
- Mixité de notre activité : lignes scolaires, urbaines et interurbaine, tourisme ...
- Prime de 13ème mois, participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, mutuelle, prévoyance maladie, avantages CSE (chèques cadeaux...)
- La rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude, coupure ...)
- Du temps pour soi ou la possibilité d'un cumul d'emploi
Profil recherché :
- Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée tout en vous assurant un complément de revenu (cumul d'emplois, complément de retraite ...).
- Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles et votre capacité d'adaptation, vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune
- La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, qui vous permet de vous épanouir dans votre travail.
- Vous privilégiez une conduite souple et préventive pour assurer le confort et la sécurité de vos passagers.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus : postulez !
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé,D - Transport de personnes souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres transports routiers de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.