Technicien de Diagnostics Immobiliers H/F - Aquila RH

Nous plaçons l'humain au coeur de nos recrutements avec une approche sincère et une expertise terrain qui font la différence.En tant que Diagnostiqueur Immobilier, vous intervenez chez les particuliers, professionnels, notaires et agences immobilières pour réaliser l'ensemble des diagnostics obligatoires à la vente/location.

Vos missions

Établir les Diagnostics de Performance Énergétique (DPE) avec mention

Réaliser les repérages amiante et constats plomb (CREP)

Vérifier la conformité des installations électriques et gaz

Effectuer les états parasitaires (termites) et les états des risques et pollutions (ERP)

Mesurer les surfaces privatives (Loi Carrez) et habitables (Loi Boutin)

Pré-requis

Ce n'est pas juste un CDI : c'est un vrai projet professionnel dans une équipe qui vous fait confiance dès le premier jour, vous forme en continu et vous laisse la place de grandir.

Envie de faire partie de l'aventure ?

Envoyez-nous votre candidature, on a hâte de vous rencontrer !

Aquila RH Lons-le-Saunier

Directeur d'agence : Sébastien Foray

Adresse : 5B Rue des Cordeliers, 39000 Lons-le-Saunier

Téléphone : **.**.**.**.**

Email : ****@****.**

Profil recherché

Vous possédez l'ensemble des certifications diagnostiqueur immobilier en cours de validité (DPE avec mention obligatoire, amiante, plomb, électricité, gaz, etc.)

Vous justifiez idéalement d'au moins 12 mois d'expérience en diagnostics immobiliers (débutants très motivés avec toutes les certifications étudiés)

Vous avez le Permis B en cours de validité et êtes à l'aise sur la route

Vous êtes méthodique, précis(e) et respectez scrupuleusement les procédures réglementaires

Vous savez instaurer la confiance avec les clients, expliquer simplement des sujets techniques et créer une relation de proximité

Vous êtes organisé(e) et savez gérer un planning chargé en toute autonomie

Vous maîtrisez les outils numériques (logiciels de diagnostic, tablette, messagerie)

Vous avez envie de progresser (nouvelles certifications, élargissement de secteur, évolution vers un poste de référent ou formateur)

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil