Chef d'Equipe Travaux & Services H/F - Eiffage Construction

À propos de nous

Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l'aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L'entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu'en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.Vos missions

Dans le cadre du développement de son activité Eiffage Construction Auvergne recrute :Chefs d'Equipes Travaux & Services F/H

Localisation : Clermont-Ferrand, déplacements à prévoir sur le bassin Auvergnat (les 4 départements, 03-15-43-63)

Contrat : CDI

Nombre de poste : 2

Rémunération : Selon l'expérience sur 13.3 mois

Vos Missions :

- Accueillir le personnel sur ses chantiers, et donner les consignes d'exécution
- S'assurer des approvisionnements en matériel et matériaux pour ses chantiers
- Diriger et animer les compagnons en organisant le travail de chacun (et notamment remonter les pointages des compagnons)
- Exécuter tout ou partie de l'ouvrage avec ses compagnons en appliquant et/ou en faisant appliquer les règles QSE & productivité
- Contrôler l'exécution des travaux propres dans le respect des normes, et faire réaliser les finitions en lien avec le conducteur TS ou chef de chantier TS
- Ecouter les remarques/doléances du client et informer sa hiérarchie
- Tenir les objectifs fixés en termes de délais, de main d'oeuvre, de commandes matériaux et matériels

Votre profil

Profil :

Vous êtes reconnu (e) pour votre côté dynamique, rigoureux, autonome , de bonne humeur ! Vous disposez d'un bon relationnel et aimez travailler en équipe.

Formation : Idéalement de formation CAP/BEP en GO, VRD, Second oeuvre (plâtrerie, carrelage, peinture, menuiserie ...)

Expérience : Vous disposez idéalement d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire.

Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes - hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitementexternalisée , est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutementdont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus. Alors rejoignez nous ! #EspritDeFamille