Agent d'Accompagnement de Jour Résidence Martial Caillaud H/F - Cias Terres de Montaigu Cias Montaigu

Au sein d'une équipe composée de 11 agents d'accompagnement et 23 soignants, sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social de jour assure le maintien de l'état de propreté des locaux et du cadre de vie des personnes âgées. Il assure également un rôle de surveillance et d'assistance dans le respect des valeurs institutionnelles du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS), et des droits et libertés des personnes âgées.

Vos missions.
- Vous entretenez les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires.
- Vous veillez également à leur sécurité et à leur confort.
- Vous évaluez les situations d'urgence, gestes de 1er secours si besoin et alerte des personnes ou services habilités selon les procédures préétablies.
- Vous vous impliquez dans la vie de la résidence et dans le projet de l'établissement.

Votre profil.
En plus de votre qualité d'écoute, vous êtes reconnu par votre façon de rassurer votre entourage. Autonome, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, notamment lorsque vous travaillez seul.
A ces qualités s'ajoute la bonne gestion de vos émotions.
Une formation dans le domaine sanitaire et social serait appréciée.
L'AFGSU (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence) et/ou le diplôme des premiers secours sont fortement souhaités.
Vous êtes disponible pour des roulements le week-end (2 week-ends sur 5 avec jours de repos variables).

\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Modalités de recrutement.
Emploi permanent, à temps complet, à pourvoir dans le cadre d'emplois des agents sociaux (cat C), par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération brute mensuelle à partir de 2142,96€ selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés.
Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail 2 week-ends sur 5.
Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics.
Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 28/12/2025 par mail à ****@****.**
ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE
Contact : Stéphanie RAINGEAUD, infirmière responsable de site, **.**.**.**.**

Experience: 6 Mois

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Accompagner une personne lors d'un déplacement

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.