Gouvernant - Gouvernante d'Hôtel H/F - BRUCE

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un sens aigu du service ? Vous excellez dans la coordination d'équipes et veillez à garantir des standards de qualité irréprochables ?
Bruce recrute des Gouvernants/Gouvernantes d'hôtel pour plusieurs de ses clients à Paris (75).
Ce poste de gouvernant(e) H/F représente une opportunité de mettre en valeur vos compétences dans un environnement exigeant et dynamique.

Vos missions, si vous les acceptez :

- Superviser et coordonner le travail des équipes pour assurer une prestation irréprochable.
- Contrôler la propreté et la mise en place des espaces afin de garantir le respect des standards de qualité.
- Collaborer avec les autres départements pour assurer le bon déroulement des opérations et répondre aux attentes des clients.
- Former et accompagner les équipes afin d'optimiser leurs compétences et leur performance.

Vous êtes le candidat idéal si.

- Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans un environnement hôtelier ou de services haut de gamme.
- Qualités de leadership et capacité à encadrer une équipe avec efficacité.
- Sens de l'organisation, réactivité et attention aux détails.
- Bonne présentation et sens du service client.
- Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des plannings et des rapports.
- La maîtrise d'une langue étrangère, notamment l'anglais, serait un atout.

Ce qu'il faut savoir :

- Lieu : Paris (75)
- Contrat : Intérim
- Salaire : 13-15€ brut/heure
- Environnement de travail : Un cadre de travail dynamique et professionnel dans un environnement stimulant, orienté vers l'excellence et le travail d'équipe.

Experience: 1 An(s) - sur un poste similaire

Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler l'état de propreté d'un lieu,Organiser le traitement des commandes,Organiser le travail d'une équipe

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.