Comptable Spécialisé - Comptable Spécialisée Recouvrement H/F - Ge Alise

Notre Groupement d'Employeurs ALISE accompagne les entreprises du territoire en leur proposant des compétences mutualisées et adaptées à leurs besoins. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recouvrement pour une mise à disposition au sein d'une entreprise adhérente située à Bourges.
Vous aurez pour principales responsabilités :

Gestion du recouvrement amiable :
- Assurer les relances clients (téléphone, email, courrier).
- Suivre et analyser les comptes débiteurs.
- Mettre en place des plans de paiement et négocier des solutions adaptées.

Gestion du contentieux :
- Préparer les dossiers litigieux.
- Coordonner les procédures avec les huissiers, avocats ou prestataires externes.
- Suivre l'évolution des dossiers contentieux jusqu'à leur clôture.

Suivi administratif et reporting :
- Mettre à jour les bases de données et tableaux de suivi.
- Assurer un reporting régulier

Profil recherché :
- Expérience souhaitée en recouvrement, gestion des impayés ou contentieux.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciel de gestion.).
- Aisance téléphonique, diplomatie et fermeté professionnelle.
- Organisation, autonomie et sens des priorités.
- Bonne connaissance des procédures de recouvrement et du cadre juridique appréciée.

Poste à temps partiel (2 jours hebdo) et pouvant convenir à une personne à la recherche d'un complément de temps.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).