Gestionnaire Indemnisation Non Auto H/F - le Lanno Justine

Je recherche pour le compte d'un de mes clients, courtier en assurances, situé sur Marquette-lez-Lille, un-e Gestionnaire sinistre indemnisation non automobile (H/F).

Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein.

Vous aurez l'opportunité de contribuer à la gestion efficace des sinistres, en jouant un rôle essentiel dans l'indemnisation des dossiers non automobiles.

En tant que Gestionnaire sinistre indemnisation non automobile, vous serez au coeur de l'action, garantissant la satisfaction des clients par une gestion rigoureuse et attentive des dossiers.

Vos missions seront les suivantes:

- Gérer de manière autonome l'organisation de votre travail

- Etre responsable du suivi du dossier :

- Prise de décision sur la garantie et /ou sur les responsabilités

- Assurer l'interface avec l'assuré : explication de la position de garanties des compagnies

- Garant du respect des échéances des différents intervenants

- Chargé du relationnel avec les compagnies

- Chargé du règlement de l'indemnité

Votre profil

Je recherche un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement exigeant et stimulant.

Vous êtes doté-e d'une expérience confirmée dans le domaine des assurances et vous avez notamment une expertise en gestion de sinistre indemnisation non automobile (obligatoire), avec un diplôme de niveau Bac +2.

Votre capacité à communiquer clairement et votre empathie envers les clients sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Rémunération selon profil

Travail sur semaine de 4 jours

Tickets restaurant

Experience: 2 An(s)

Compétences: Analyser l'origine, la cause et les circonstances d'un sinistre,Constater les dommages, dégâts, pertes sur les lieux du sinistre et auprès des assurés,Définir les responsabilités respectives des parties dans le cadre d'un sinistre,Déployer les procédures d'indemnisation des assurés, victimes,Vérifier les garanties souscrites dans le cas d'un sinistre

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.