Recrutement Sbc Interim

Responsable QHSE H/F - Sbc Interim

  • Sorgues - 84
  • Intérim
  • Sbc Interim
Publié le 1 décembre 2025
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Les missions du poste

Offre d'emploi : Responsable QHSE (H/F) - Sorgues (84)

Type de contrat : CDI
Lieu : Sorgues (84)
Prise de poste : Dès que possible

Description du poste :

Nous recherchons un Responsable QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) pour rejoindre une entreprise dynamique basée à Sorgues.
Rattaché(e) à la direction, vous serez garant(e) de la mise en oeuvre, du suivi et de l'amélioration continue de la politique QHSE sur l'ensemble du site.

Vos principales missions :

- Déployer et animer la politique QHSE en lien avec la stratégie de l'entreprise.
- Assurer la conformité réglementaire et la veille en matière de sécurité, d'environnement et de qualité.
- Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels.
- Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques QHSE.
- Gérer les audits internes et externes, ainsi que les plans d'action associés.
- Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue.
- Assurer la gestion documentaire et la mise à jour des procédures QHSE.

Profil recherché :

Formation supérieure en QHSE, environnement, ou équivalent.
Expérience réussie sur un poste similaire (idéalement dans un environnement industriel).
Bonne connaissance des normes ISO 9001, 14001, et 45001.
Capacité à fédérer, sens de la pédagogie et rigueur dans l'application des procédures.
Maîtrise des outils informatiques et aisance relationnelle.

Conditions et avantages :

Poste 3 mois intérim possibilité d'évolution de contrat- Temps plein.
Rémunération selon profil et expérience.
Avantages internes (mutuelle, intéressement, etc.).

Le profil recherché

Experience: 48 Mois

Compétences: Management de la santé et de la sécurité au travail

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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