Conducteur - Conductrice de Ligne H/F - Samsic Interim Vannes

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans le secteur de l'industrie ? Notre client, leader dans son domaine, est à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) de ligne.

Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de :

-Préparer et conduire la ligne dont vous avez la charge en respectant les critères de production (cadences, rendements, règles QSE)
-Réaliser et enregistrer les différents contrôles qualité / QSE et alerter en cas de dysfonctionnements
-Participer aux diagnostics des dysfonctionnements et Réaliser la maintenance de 1er niveau
-Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations

Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique et contribuer à son succès, cette opportunité est faite pour vous !

Profil recherché

Pour ce poste, nous privilégions les candidats rigoureux, organisés, autonomes et réactifs. Il n'est pas indispensable d'avoir une expérience préalable spécifique, mais vous devez avoir la capacité de gérer efficacement les aléas et les situations d'urgence.

Les qualités recherchées incluent :

-Rigueur et organisation dans le travail quotidien
-Autonomie et réactivité face aux imprévus
-Bonne gestion des priorités et du stress
-Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler la conformité des données,Effectuer les vérifications de l'appareil avant décollage,Organiser ou superviser les opérations à bord (chargement, accueil passagers, ...) et mettre en place des mesures d'urgence en cas d'aléas,Piloter un aéronef,Transmettre et échanger les informations de vol avec le personnel de bord et le personnel technique au sol

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.