Médiateur - Médiatrice en Santé Interculturelle H/F - Association Perinat Guyane

Mission du poste
Chaque année, plusieurs centaines de femmes enceintes des communes de l'Intérieur sont amenée à passer les dernières semaines de leur grossesse à Cayenne dans le cadre de l'Accouchement en Milieu Hospitalier (AMH). Celles en provenance de Maripasoula, Taluen, Papaïchton, Camopi, ainsi que de Grand Santi et d'Iracoubo peuvent bénéficier de l'accompagnement d'une Femme Relais durant leur parcours de grossesse. La mission principale est de prendre le relais de cet accompagnement, en collaboration étroite avec les membres de l'équipe Femmes Relais, pendant cette période déterminante entourant l'accouchement et préparer, en concertation avec la famille, les personnels soignants et la Femme Relais locale, le retour en commune. Cette mission est mise en oeuvre selon deux approches complémentaires consistant à :
- Accompagner et soutenir individuellement les femmes enceintes et jeunes mères venant des communes de l'Intérieur dans le cadre de l'AMH, que leur séjour se fasse en hospitalisation, au sein de la Maison Hospitalière ou à l'hôtel.
- Animer des séances collectives de prévention sur différentes thématiques liées à la santé des femmes et la parentalité.

Activités et tâches
Accompagner les femmes enceintes depuis leur arrivée pour AMH à Cayenne et jusqu'au retour en commune après l'accouchement ;
Organiser et mettre en oeuvre des séances collectives de prévention ;
Travailler en collaboration avec les partenaires à Cayenne et les Femmes Relais des communes de l'Intérieur ;
Orienter vers les services compétents ;
Réaliser des transmissions hebdomadaires à la responsable de projets du Réseau Périnat.

Qualités du candidat
Formation et/ou expérience dans le domaine sanitaire (auxiliaire de puériculture, aide soignant.)
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
Maîtrise d'une ou plusieurs langues de Guyane
Excellent relationnel
Discrétion, respect de la confidentialité
Rigueur, assiduité, ponctualité
Autonomie et organisation

Experience: Débutant accepté

Compétences: Communication interpersonnelle,Education à la santé,Sensibilisation aux différences culturelles,Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution,Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage,Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes,Assurer une fonction d'interface entre le public et le système de santé,Elaborer des stratégies de communication adaptées à différents publics,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide,Faciliter l'accès aux soins pour les populations vulnérables,Faciliter la résolution de questions et démarches administratives,Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération,Favoriser le développement du pouvoir d'agir, à travers des projets individuels ou collectifs,Informer et sensibiliser le public sur les comportements et pratiques favorables à la santé,Informer le public sur les ressources de santé disponibles,Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social,Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé,Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,Promouvoir la santé publique,Respecter les règles de confidentialité, de déontologie et d'impartialité,Savoir travailler en transversalité,Utiliser des outils de communication adaptés aux besoins de la personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.