Charge Mission Crise Inondation H/F - Service Public

Le titulaire du poste a pour mission:

Risque feux de forêts:
- participer à l élaboration de la stratégie feux de forêts et suivre sa mise en oeuvre
- suivre les études sur le feu de forêts

Risque sismique:
- participer à l élaboration de la stratégie sur le risque sismique et sa mise en oeuvre

Communication sur les risques:
- participer à l élaboration du plan de communication sur les risques et sa mise en oeuvre
- suivre la révision du DDRM
- mener des actions de communication sur les risques

Risques miniers et technologiques:
- suivi des études et productions d?avis sur ces thématiques

Gestion de crise:
- participer à la mission RDI et à la réalisation des outils nécessaires à cette mission
- assurer le suivi et l accompagnement méthodologique sur la production des PCS et DICRIM

Autres missions:
Participation aux études de PPRNP
Autres missions diverses: instruction des demandes de subvention, relevés de laisses de crues, avalanche...

Positionnement dans la structure: Poste rattaché hiérarchiquement au responsable du bureau prévention des risques
Relations internes et externes:
DDPP / SIDPC, CEREMA, bureaux d'études, BRGM, DREAL
DDT: unités du service (notamment planification, et ADS), service eau forêt environnement (bureaux en charge de la police de l eau et de la forêt), service S2C
Collectivités, porteurs de projet

- Compétences techniques:
- Connaissances en hydrologie, hydraulique et en géomorphologie
- Connaissances en risques mouvements de terrain et cavités
- Bonne connaissance des textes réglementaires du domaine des risques et du code de l urbanisme
- Connaissance en bureautique et de base en géomatique

- Compétences transversales:
- Capacité à suivre des dossiers complexes
- Avoir une grande rigueur
- Avoir des capacités d autonomie
- Savoir animer des équipes et des réunions
- Savoir respecter les délais
- Savoir rédiger
- Compétences relationnelles:
- Grandes qualités relationnelles
- Savoir s exprimer à l oral
- Avoir des capacités de travail en équipe
- Savoir décliner les tâches et suivre le travail de prestataires extérieurs
- Être capable de tenir une position, vis-à-vis de l extérieur dans des situations quelquefois conflictuelles

- Modes d acquisition pour les compétences techniques: des formations spécifiques au domaine des risques sont organisés chaque année par la DGALN et la DGPR par les CVRH ou l IFORE