Apprenti Assistant de Gestion en Bac+2 H/F - Pôle Emploi

Centre de Formation des Apprentis situé en Guyane, nous recrutons en partenariat avec une entreprise du BTP en forte croissance, un candidat à l'apprentissage possédant au minimum un bac, et souhaitant poursuivre ses études en apprentissage en Bac +2 (BTS GPME, BTS Comptabilité Gestion, BTS SAM, ou en Titre professionnel Assistan(e) de direction ou Gestionnaire Comptable et Fiscal).
Salarié(e) apprenti(e) dans une entreprise spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics, vous serez étudiant(e) en formation dans notre établissement.
En 12 mois vous devrez être en mesure d'assurer les fonctions d'assistante de gestion de façon professionnelle, sans difficultés. En fin de BTS ou de titre professionnel vous devrez être capable de gérer les activités quotidiennes de base, de façon autonome, en relation fluide avec les dirigeants de l'entreprise.
Un CDI pourra être offert en cas de maîtrise suffisante de la comptabilité et des outils associés.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques,Améliorer des procédures administratives,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes),Collaborer avec les équipes RH pour la mise à jour des dossiers,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Gérer et traiter des données (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi),Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux,Gérer un planning,Organiser des déplacements professionnels,Réaliser une gestion comptable,Relayer de l'information

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).