Mécanicien Polyvalent H/F - Mairie

Au sein du service Garage, vous participez à l'entretien et la réparation du parc automobile et plus ponctuellement des matériels « espaces verts ».

MISSIONS PRINCIPALES :
- Vous participez activement aux tâches d'entretien / réparation des véhicules soit 200 véhicules (voitures particulières, camionnettes et poids lourd, matériels de voirie) ;
- Vous assurez de façon régulière l'entretien et la maintenance, les réglages de base et les contrôles nécessaires au bon fonctionnement de tous les véhicules et engins ;
- Vous réalisez, au besoin, le dépannage des véhicules et matériels ;
- Vous êtes en contact avec les agents utilisateurs des véhicules et matériels et les fournisseurs de pièces.

Ponctuellement, vous assurez l'entretien des matériels « espaces verts » : 300 matériels / tondeuses, tronçonneuses, micro tracteurs., vous serez amené(e) également à conduire des poids lourds, véhicules de transport, etc.

Vous bénéficiez d'une formation dans ce domaine et justifiez d'une première expérience en mécanique automobile.
Vous êtes polyvalent(e) en mécanique. Vous avez un bon sens relationnel, et faites preuve de réactivité face aux demandes imprévues.
Les règles de sécurité au travail sont votre quotidien.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Horaires de travail fixes (37 heures par semaine + 12 jours d'ARTT)
- Lieu de travail : service Garage à Epinal
- Déplacements ponctuels dans le cadre du travail
- Chèque déjeuner, Compte Epargne Temps, amicale du personnel (Comité d'Action sociale)

POSTE A POURVOIR PAR VOIE STATUTAIRE OU CONTRACTUELLE

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 05/01/26

Experience: 1 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.