Psychologue-Coordonnateur Bref H/F - EPSM 71

Établissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire, l'EPSM 71 exerce ses missions sur l'ensemble du département pour la prise en charge des enfants et des adolescents et sur les deux tiers nord du département pour la prise en charge des adultes soit les bassins d'Autun, de la Bresse bourguignonne, du Grand Chalon et de Creusot-Montceau.

Nos activités sont réparties entre le site hospitalier situé à Sevrey (6km de Chalon-sur-Saône) et presqu'une cinquantaine de sites extrahospitaliers (17 CMP, 5 CATTP, 9 hôpitaux de jour, des équipes mobiles...) couvrant ainsi en proximité tout le territoire de santé .Mission du pôle :

Le pôle PRISMe est un pôle de psychiatrie générale offrant à des patients hospitalisés à moyen ou long cours des soins actifs de réhabilitation, de resocialisation et de type psychothérapique.

Il est organisé autour d'une offre de soins diversifiés :

- 3 unités d'hospitalisation : Lavande 2024, Aigue Marine, Opale

- 1 unité de réhabilitation : RETIS

- 1 unité d'hospitalisation à orientation Handicap Mental : Bécarre

- 1 unité intersectorielle de soins et activités à médiation : UISAM qui regroupe des ateliers à médiation. Sa vocation est de participer activement à la prise en charge thérapeutique des patients en délivrant à ces derniers des soins ou des activités à médiation.

- 3 unités de soins extra - hospitalières :

Hôpital de Jour Jeunes Adultes ELIPS

Appartements communautaires à visée thérapeutique et Familles d'Accueil : SAMENTA

Unité de réinsertion sociale des personnes par un accompagnement individualisé : RELAIS RETIS

-1 Maison d'Accueil Spécialisée : MAS Cassiopée

- Centre formateur BREF

Activités spécifiques du poste :



Au sein du centre animateur BREF :

- Animer le programme BREF

- Assurer le partenariat avec Délégation Départementale de UNAFAM 71



Au sein du Centre Formateur Régional BFC (CFR)

- Participer aux missions de formation du CFR BFC :

* Programmer les formations au modèle BREF dans les départements de la région
* Dispenser la formation « DEVENIR ANIMATEUR BREF »



- Participer aux missions de coordination relevant du binôme coordonnateur régional :

* Communiquer, sensibiliser et promouvoir le modèle BREF auprès des établissements de santé dans les départements de la région, selon les axes définis par l'ARS
* Accompagner et faciliter la constitution des binômes opérationnels locaux et animer le réseau régional des binômes opérationnels locaux
* Elaborer, animer et piloter la stratégie de déploiement du modèle BREF dans la région
* Accompagner et suivre les équipes proposant le modèle BREF

- Participer aux missions de suivi relevant du binôme coordonnateur régional

* Assurer l'homogénéité et la qualité du déploiement, des pratiques et des activités du modèle BREF dans les Centres Animateurs et le DD-UNAFAM, en particulier en ce qui concerne les règles de propriété intellectuelle
* Etablir le tableau de bord régional du modèle BREF : développement, qualité, activité conformément à la fiche projet pépite BREF
* Etablir le rapport d'activité régional annuel du déploiement du modèle BREF à fournir à l'ARS de son territoire et au binôme national
* Assurer le rôle d'interlocuteur régional avec le binôme national
* Assurer le partenariat avec la Délégation Régionale BFC de l'UNAFAM
* Participer à la vie du réseau national BREF (journées nationales, échanges)

Savoir-faire :

Maitriser la conduite de groupe

Observer et analyser la situation, le vécu des différents acteurs

Capacité à analyser et soutenir la dynamique de groupe

Connaissance de la psychopathologie et de la clinique psychiatrique

Mettre en oeuvre les moyens de communication adaptés à un groupe d'apprenants

Savoir organiser et animer des groupes

Maîtriser l'animation de formation (pédagogie pour adultes)

Soutenir les professionnels dans les difficultés rencontrées (gestion du groupe, résistance, compréhension du matériel...)

Savoir-être :

Qualité d'écoute

Capacités relationnelles

Sens des responsabilités

Capacité d'adaptation

Etre autonome et avoir l'esprit d'initiative

Sens du travail en équipe

Collaboration avec le neuro psychologue formateur et coordonnateur BREF

Montrer de l'intérêt pour la vie institutionnelle

Capacité à la réassurance pour les apprenants

Connaissances associées :

Une formation préalable au programme BREF ou à des dispositifs psychoéducatifs comparables est un plus important.

Expérience en formation professionnelle recommandée.

Horaires :

9h /17h30

Formation et/ou qualification :

DESS ou Master de Psychologie Clinique et Psychopathologique