Agent d'Entretien à Soissons H/F - le Nettoyage au Sens Propre

Nous recherchons un(e) Agent(e) d'Entretien polyvalent(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et exercer au sein d'un restaurant situé à Soissons. Vous êtes garant(e) de la propreté, de l'hygiène et du bon état général de l'établissement, contribuant ainsi à offrir un cadre agréable et sûr à nos clients et à notre personnel.

Durée du Travail : 1h30 (soit 1.50 centièmes d'heure) par jour d'intervention.

Rythme : Le planning est organisé sur la semaine ou le week-end en fonction des besoins du restaurant. Grande flexibilité demandée.

Horaires : de 9h00-10h30.

Vos Missions Principales
Vos tâches comprendront notamment :

Nettoyage et désinfection des locaux (salle de restaurant, zones de préparation, sanitaires, bureaux, vestiaires) pendant la durée impartie.

Balayage, aspiration et lavage des sols.

Nettoyage des surfaces (tables, chaises, comptoirs, vitres intérieures).

Entretien et rangement du matériel de nettoyage.

Gestion des déchets (tri et évacuation des poubelles).

Respect strict des normes d'hygiène (HACCP) et des consignes de sécurité en vigueur dans le secteur de la restauration.

Votre Profil
Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais les profils débutants et motivés sont acceptés.

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités essentielles.

Disponibilité et flexibilité pour travailler en semaine et/ou le week-end, selon la planification.

Capacité à travailler de manière efficace et rapide pour accomplir les tâches dans le temps imparti (1h30/jour).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.