Gestionnaire Comptable Visa Rémunération H/F - CY Cergy Paris Université

L'agence comptable comprend environ 24 agents répartis entre trois services :

- La comptabilité générale avec 6 agents et 1 responsable : paiement des fournisseurs, gestion et suivi de la trésorerie, gestion et suivi des immobilisations, écritures de comptabilité générale, visa paies.
- La comptabilité clients avec 5 agents et 1 responsable : prise en charge comptable des titres de recettes et recouvrement
- La comptabilité fournisseurs avec 8 agents et 1 responsable : liquidation des factures, lettrage et justification des comptesCe poste clé garantit la qualité et la fiabilité des processus de rémunération. Les missions principales d'un / d'une gestionnaire comptable en charge du visa de la rémunération sont les suivantes :

- Visa et contrôle de la paie: vérification des pièces justificatives des dépenses de personnel, des dossiers de recrutement des chargés d'enseignement, et des mouvements de paie à façon. Gestion et suivi des acomptes, oppositions sur salaires, trop-perçus, IJ.
- Recouvrement: suivi du recouvrement amiable et contentieux des agents (analyse des dossiers, actions auprès des huissiers, mise en oeuvre des procédures SATD, perfection des mains levées, créances douteuses..).
- Pilotage des échéanciers: gestion des échéanciers accordés aux agents et suivi des blocages dans les systèmes d'information (SIFAC).
- Contrôle interne: révision mensuelle du compte 46300000, formalisation des contrôles des acomptes et paies.
- Activités annexes: classement et archivage des pièces comptables

Titulaire d'un baccalauréat, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement au sein de la fonction publique.

Vos connaissances clés :

- Bonne connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et de la recherche, de son organisation et de son fonctionnement.
- Compréhension des missions et priorités de l'établissement ainsi que du contrat de site.
- Maîtrise des procédures liées aux ressources humaines, notamment la réglementation relative aux rémunérations des organismes publics nationaux (OPN).

Vos compétences techniques :

- Maîtrise du progicielSIHAM; des connaissances surWINPAIEsont un atout.
- Capacité à organiser et planifier efficacement son travail, en respectant des échéances et délais contraints.
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
- Aptitude à travailler en équipe, à rendre compte de son activité et à suivre la réglementation.
- Qualités rédactionnelles et capacité à produire des documents clairs et bien structurés.
- Excellentes compétences en communication, pédagogie et suivi des procédures.

Vos qualités personnelles :

- Très bonnes qualités relationnelles et esprit d'équipe.
- Clarté d'expression à l'oral comme à l'écrit.
- Curiosité intellectuelle, capacité d'adaptation.
- Sens aigu de la confidentialité et rigueur dans la gestion des données sensibles.