Assistant Comptable H/F - Fulfillink

Qui recrute :
Un cabinet d'expertise comptable dynamique du Var, multisites, bénéficiant d'une très bonne réputation

Ce qu'ils proposent :
Un poste d' Assistant Comptable pour leur bureau basé à Trans en Provence

Ce qui les différencie et les rend attrayants :
Ambiance agréable, conviviale, bureau à taille humaine
Dossiers bien tenus, beau portefeuille avec des dossiers très variés de la région
Equipe soudée, Managers disponibles
Cabinet ayant à coeur de former ses collaborateurs, des formations sont proposées
Ticket restaurant + avantages variés

Les missions confiées :
En lien direct avec votre manager, vos missions seront les suivantes :

Saisie comptable pour différents clients: enregistrement des factures d'achats, de vente
Rapprochement bancaires
Préparation des déclarations fiscales (TVA, IS, .)
Préparation des éléments nécessaires pour la révision comptable
Collecte des pièces manquantes et veille au respect des échéances comptables et fiscales.
Les missions confiées s'adapteront à votre degré d'autonomie. Elles pourront également être amenées à évoluer au fur et à mesure de votre montée en compétence.

Les compétences requises :
Savoir être : Rigueur, curiosité, sérieux, esprit d'équipe et sens du service client

Profil recherché :
De formation Comptabilité type Bac +2 BTS Comptabilité, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en cabinet d'expertise comptable (expériences en stage et alternance valorisées).

Envie d'en savoir plus, n'hésitez pas à me transmettre votre candidature.

L'épanouissement professionnel et personnel est essentiel. Fulfillink en a conscience et place l'humain au coeur de ses priorités, offrant une approche personnalisée et de proximité aux candidats à la recherche d'un nouveau challenge.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.