Opérateur-Régleur - Fabrication de Parquet H/F - Parker Interim

L'opérateur(ice)-régleur(se) assure le réglage et la mise en service des machines de production afin de fabriquer des éléments de parquet conformément aux commandes et aux spécifications techniques
Missions principales :
Effectuer les réglages des machines en fonction des ordres de fabrication et des caractéristiques de la matière première.
Lancer et surveiller la production afin de garantir la qualité des produits fabriqués.
Contrôler les paramètres de fabrication (cotes, aspect, calibrage) pour s'assurer de la conformité des pièces.
Effectuer les changements d'outils et les réglages correctifs en cours de production.
Assurer la maintenance de premier niveau et veiller au bon fonctionnement des équipements.
Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de qualité.
Compétences requises :
Connaissance des machines de transformation du bois ou des machines industrielles similaires.
Capacité à lire un ordre de fabrication et à interpréter des plans ou cotes techniques.
Rigueur, autonomie et sens du détail.
Capacité à détecter et corriger les anomalies de production.
Profil :
Expérience souhaitée en réglage de machines industrielles (idéalement dans le bois).

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques d'usinage,Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable,Monter et régler une installation, une machine,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Réaliser un diagnostic technique

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).