Educateur - Educatrice Spécialisé - CDI Temps Plein - Ies H/F - Association Gabriel Deshayes

RECRUTEMENT D'UN(E) EDUCATEUR(RICE) SPECIALISE(E) H/F
Pour l'Institut d'Education Sensorielle et du Langage (IES)
Association Gabriel Deshayes - Auray

Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès le 5 Janvier 2026.

Prérequis :
- Etre titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur(rice) spécialisé(e)

Missions :
- Assurer et développer l'accompagnement éducatif des enfants et jeunes déficients sensoriels et/ou avec TDL, avec ou sans troubles associés en favorisant l'inclusion scolaire, sociale, citoyenne
- Accompagner les projets de jeunes, avec ou sans troubles associés, sur l'internat
- Entretenir des partenariats éducatifs
- Participer à l'analyse fonctionnelle ainsi qu'à l'élaboration des projets individuels
- Etre le référent(e) de certains projets PIA

Compétences requises :
- Qualités relationnelles et d'écoute
- Gestion de situations complexes
- Connaissance de la surdité et des troubles sévères du langage
- Avoir des bases en Langue des Signes Française (si possible un niveau B)
- Rigueur et sens de l'organisation
- Capacités rédactionnelles (transmissions, bilans)
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire

Rémunération :
- Grille indiciaire des éducateurs spécialisés (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966)

Temps de travail :
- Gestion du temps de travail selon les dispositions de l'annualisation (Accord d'entreprise)
- Internat de semaine (lundi au vendredi)

Candidature à transmettre à :

Association Gabriel Deshayes
Directeur des Ressources Humaines
6, Allée Marie-Louise Trichet
BRECH - BP - 30247
56402 AURAY CEDEX
****@****.**

Experience: 2 An(s)

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.