Technicien de Maintenance H/F - Interaction
- Val-Couesnon - 35
- Intérim
- Interaction
Les missions du poste
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans la fabrication de jambon et charcuterie, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle H/F en intérim.
En tant que Technicien de maintenance, vous serez en charge de relever la température et de la maintenance industrielle en générale.
Vous travaillerez 35 heures par semaine avec des horaires décalés et serez d'astreinte un week-end sur 4.
Vos missions :
- Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production.
- Relever et analyser les températures des installations.
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour assurer la continuité de la production.
- Proposer des améliorations techniques pour optimiser les processus de fabrication.
- Assurer la traçabilité des interventions réalisées.
- Participer aux projets d'investissement et de modification des installations.
Compétences attendues :
- Maîtrise des techniques de maintenance industrielle.
- Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes.
- Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel.
- Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
- Autonomie et sens de l'organisation.
- Disponibilité pour des astreintes le week-end.
Avantages du poste :
- Participation à des projets innovants.
- Ambiance de travail conviviale et dynamique.
Salaire : selon profil
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.