Agent de Maintenance H/F - Centre Formation Apprentis Batiment

Sous l'autorité du Directeur du CFA et en lien fonctionnel avec l'ensemble des équipes administratives, pédagogiques, techniques et socio-éducatives.

Relations internes :
équipe de direction
formateurs
personnel administratif
apprentis et visiteurs

A. Entretien des locaux

- Assurer le nettoyage quotidien des extérieurs
- Gestion des poubelles

B. Gestion des stocks et équipements

- Surveiller et gérer les stocks de produits d'entretien et consommables.
- Assurer la maintenance de premier niveau du matériel d'entretien (aspirateurs, autolaveuses, chariots).
- Signaler toute anomalie, dégradation ou besoin d'intervention technique.

C. Contribution au cadre de vie du CFA

- Participer à l'installation des espaces lors d'événements (réunions, remises de diplômes, portes ouvertes.).
- Veiller à la bonne utilisation des locaux et au respect des consignes d'hygiène et de sécurité.
- Collaborer avec l'équipe de direction pour garantir un cadre propre et conforme aux normes.

D. Participation à la sécurité

- Identifier les situations dangereuses et alerter immédiatement la direction.
- Respecter les procédures liées à la sécurité du BTP : manipulation des produits, évacuations, procédures d'urgence.
- Maintenir les accès dégagés et sécurisés (circulation, escaliers, issues de secours).

5. Activités complémentaires

- Assurer ponctuellement des petits travaux d'entretien courant (ampoules, réglages simples, organisation des locaux).
- Participer à la gestion des déchets et au tri sélectif.
- Contribuer à la bonne image de l'établissement par une présence accueillante et responsable.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir un espace vert,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.