Recrutement ORAKIN

Formateur Management H/F - ORAKIN

  • Dijon - 21
  • Indépendant
  • ORAKIN
Publié le 4 décembre 2025
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Les missions du poste

Orakin est un organisme de formation d'un nouveau genre.

À l'origine, Orakin se crée autour d'un besoin de formation spécialisé dans le transport et la logistique. Rapidement, une nécessité de diversifier la formation au-delà de l'expertise métier se fait ressentir et Orakin se développe en intégrant des métiers transverses. Aujourd'hui, Orakin, adhérent ECF, s'est développé progressivement pour proposer des formations initiales ou professionnelles dans des domaines très variés, mais également du coaching et du conseil d'orientation professionnelle.

En complément, Orakin dispose d'infrastructures dédiées à l'apprentissage comme Hélice Galerie un centre de formation équipé des dernières technologies, de plusieurs espaces capables d'accueillir des événements d'ampleur et d'un circuit automobile, le Circuit de Chenevières, pour l'apprentissage de la conduite sous toutes ses formesAvez-vous envie de transmettre vos connaissances en management à des professionnels en quête de progression ?

ORAKIN, acteur reconnu dans la formation professionnelle, recherche un formateur en management pour animer des parcours destinés à des managers et encadrants.

Au quotidien, vous préparez et animez des sessions de formation, en adaptant les méthodes pédagogiques au profil des apprenants. Vous contribuez à faire évoluer les pratiques managériales en apportant des outils concrets et des retours d'expérience utiles.

Vos responsabilités principales s'articulent autour des activités suivantes :

- Concevoir et actualiser les supports pédagogiques adaptés aux besoins des stagiaires
- Animer des formations en management d'équipe et communication interpersonnelle
- Évaluer les acquis et accompagner la montée en compétences des participants
- Adapter le contenu et la posture selon le niveau et les attentes des groupes
- Assurer un suivi administratif et qualitatif des actions menées
- Contribuer à la veille sur les pratiques et tendances du management

Ce poste requiert rigueur, clarté pédagogique et capacité à s'adapter aux contextes professionnels des apprenants. Vous serez en lien direct avec les responsables de formation et les équipes pédagogiques d'ORAKIN pour garantir la cohérence des interventions.

Le profil recherché

Vous savez créer un climat propice à l'apprentissage et à la mise en pratique immédiate des concepts abordés.

Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

- Expérience confirmée en management d'équipe, idéalement dans plusieurs environnements
- Maitrise des techniques d'animation de groupe et des outils pédagogiques numériques
- Capacité à concevoir des supports clairs et opérationnels
- Aptitude à évaluer les besoins et ajuster le contenu en conséquence
- Excellente communication orale et écrite
- Esprit d'analyse et sens de la reformulation pour favoriser la compréhension

Une certification ou une expérience préalable en formation professionnelle serait un atout pour ce poste.

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