Expert Fonctionnel SIRH & Paie H/F - Like Intérim Atlantique
- Blagnac - 31
- CDI
- Like Intérim Atlantique
Les missions du poste
Like Intérim Atlantique, est le spécialiste de l'emploi temporaire qui va vous aider à décrocher un emploi : missions intérim, CDI ou CDD.
Nous sommes à votre écoute pour définir ensemble votre profil et votre projet professionnel.
Nous nous chargeons pour les entreprises de toutes les étapes du recrutement et des démarches administratives liées à l'embauche.
Ou pour vos « urgences » entreprise, nous disposons d'un vivier d'intérimaires aux compétences multiples qui nous permet de vous mettre à disposition rapidement la personne adaptée à vos besoins.Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Expert Fonctionnel SIRH & Paie, dans le cadre d'un remplacement.
Poste basé à Blagnac, au sein d'un groupe industriel international reconnu dans l'aéronautique, la défense, l'automobile et l'énergie.
Missions principales
- Piloter les évolutions et mises en conformité des outils SIRH/paie.
- Assurer l'accompagnement et la formation des gestionnaires paie/ADP.
- Veiller à l'application de la réglementation et assurer le paramétrage des outils (paie & GTA).
- Analyser, optimiser et fiabiliser les processus paie/ADP/GTA.
- Produire et contrôler les déclarations obligatoires (DSN, charges sociales...).
- Traiter les dossiers techniques ou litiges liés à la paie.
- Agir en tant que référent métier sur les outils RH et maintenir la documentation associée.
Le profil recherché
Profil recherché
- Bac +3 minimum spécialisé en paie ou gestion de projet.
- Expérience confirmée (5 ans min.) en gestion de paie, idéalement sur un périmètre multi-sites.
- Très bonne maîtrise de la paie française, du droit social et de la convention collective métallurgie.
- Compétences avancées sur les outils SIRH/GTA (ADP, Horoquartz) et sur Excel.
- Qualités attendues : rigueur, discrétion, autonomie, sens de la collaboration, adaptabilité.
Conditions du poste
- Prise de poste : dès que possible
- Temps plein 35h ou forfait jours
- Classification E9 voire F11
- Rémunération : 40 000 à 45 000 € + 13 mois
- Télétravail : 2 jours/semaine
- Avantages : tickets restaurant, mutuelle/prévoyance, CSE et avantages associés