Animateur Enfance H/F - Mairie tyrosse
- Saint-Vincent-de-Tyrosse - 40
- CDD
- Mairie tyrosse
Les missions du poste
La Mairie de Saint Vincent de Tyrosse recherche un animateur jeunesse H/F.
***Séjour ski du 9 au 13 février 2026***
MISSIONS :
Sous l'autorité directe de la responsable du Service Jeunesse, vous exercez vos missions au sein du Pôle Éducation Enfance Jeunesse.
Dans ce cadre, vous serez chargé de :
- Encadrer et animer un séjour ski avec nuitées
- Accompagner les jeunes sur les pistes de ski
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes
- Mettre en place des animations adaptées au public 13-15 ans
- Participer aux temps de vie quotidienne (repas, déplacements, coucher, etc.)
- Favoriser la cohésion de groupe, l'autonomie et la vie collective
- Contribuer à l'évaluation et au bilan du séjour
PROFIL RECHERCHE :
Connaissances et Qualifications :
- BAFA minimum obligatoire
- Permis B exigé depuis au moins 2 ans
- Niveau débutant en ski au minimum pour accompagner le groupe sur les pistes
- Formation aux premiers secours appréciée (PSC1)
Compétences :
- Connaissance du cadre règlementaire lié aux activités jeunesse et accueil collectif de mineurs
- Connaissance des spécificités du public adolescent (tranche d'âge 11-16 ans)
- Expérience souhaitée dans le travail de proximité avec les jeunes
- Expérience en encadrement de séjours ou mini-camps appréciée
Qualités :
- Esprit d'équipe et qualités relationnelles
- Dynamisme, autonomie, capacité d'adaptation
- Capacités d'écoute, d'analyse, d'adaptation, de réflexion, de pédagogie et de gestion des conflits
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
CONDITIONS DE TRAVAIL :
CEE - Contrat d'Engagement Éducatif
Rémunération : 90 € / jour + 35 € / nuitée
Hébergement, repas, transport et forfaits ski pris en charge
Les candidatures (comprenant lettre de motivation et CV) doivent être adressées à l'attention de monsieur le Maire de Saint Vincent de Tyrosse au plus tard le 10/01/2026
Sous la référence : Animateur-trice jeunesse - séjour ski
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Droit de l'enfant et protection des mineurs,Habilitation BAFA,Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1),Procédures d'urgence et de premiers secours,Psychologie de l'enfant,Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Techniques pédagogiques,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir des supports de communication et d'image,Optimiser l'espace de rangement,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.