Assistant des Ressources Humaines H/F - SERPOLLET SAVOIE-MONT-BLANC

Excellence, confiance et innovation : notre exigence est votre satisfaction.

SERFIM est un groupe indépendant et familial. Nous accompagnons l'aménagement durable des territoires au travers des expertises reconnues de nos 2 500 collaboratrices et collaborateurs : travaux publics, environnement et énergies renouvelables, technologies de l'information et de la communication, industrie, immobilier. Toujours dans la sécurité et le respect de chacun. Nous portons une offre complète, diversifiée, sur mesure, répondant aux défis environnementaux et sociétaux d'un monde qui évolue chaque jour plus vite. Nous revendiquons un esprit entrepreneurial associé à des valeurs humaines fortes.

SERPOLLET Savoie Mont Blanc est une société de la branche Énergie du groupe SERFIM.
Nos équipes sont spécialisées dans les travaux de réseaux de distribution (réseaux gaz, électriques aériens et souterrains, télécoms et génie civil) et de l'aménagement de la ville (mise en lumière, installation et maintenance de réseaux d'éclairage public, signalisation lumineuse tricolore).

Nous mettons l'humain et l'environnement au coeur de nos projets, nous rejoindre c'est :
- Choisir un métier de passion et dont vous serez fier/fière.
- Intégrer un groupe indépendant, libre dans ses choix, qui croit en l'évolution de ses collaborateurs.
- Vivre une aventure unique construite autour de valeurs fortes telles que l'esprit d'équipe et le respect de l'autre.
- Evoluer dans un environnement de travail agréable avec de nombreux moments de partage.
- Participer au développement des infrastructures d'aujourd'hui et de demain.Votre quotidien chez nous ?

Au siège de l'entreprise Serpollet Savoie Mont Blanc basée à La Motte Servolex (73), sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vous aurez comme missions principales pour 4 entreprises du groupe SERFIM réparties sur les départements de la Savoie, de la Haute Savoie et de l'Isère, d'assurer la gestion administrative des collaborateurs, à savoir :
- établir le dossier du nouvel embauché (déclarations obligatoires, établissement contrat ...)
- accueillir les nouveaux embauchés
- assurer la vie du contrat et assurer les dossiers de sortie
- appliquer les procédures RH en vigueur
- assurer la mise en place et le suivi des entretiens professionnels
- établir les différentes déclarations sociales obligatoires
- être le relais avec les agences de travaux et notre service paie pour la remontée des éléments variables
- participer à la vérification des éléments de paie à chaque début de mois
- alimenter le reporting RH
- être le relais RH auprès de nos salariés présent en agence
- participer aux projets du service
- participer au recrutement
- apporter un soutien ponctuel aux missions RH des 2 entreprises implantés dans le sud de la France

Vous justifiez d'un Bac +3 dans le domaine des ressources humaines, et d'une expérience significative dans la gestion administrative du personnel
Vous avez une connaissance de la convention collective des travaux Publics

Compétences spécifiques requises :
- vous maitriser le pack office

Qualités recherchées :
- vous êtes rigoureux et autonome,
- vous fates preuve de discrétion, de capacité d'adaptation et d'appétence pour le travail en équipe

Nous rejoindre c'est bénéficier :

-
D'une mutuelle familiale
-
D'une prime de vacances
-
De la stabilité de l'entreprise qui croit en la montée en compétence de ses salariés

Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui.

-