Auxiliaire de Puériculture - Noisy·le-Grand H/F - Communes

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de la structure d'accueil petite enfance, vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants et des familles
- Réaliser des soins et des activités d'éveil en veillant au bien être, au développement psychomoteur et affectif de l'enfant

À ce titre, vous aurez comme missions de :

- Accueillir les enfants et les parents dans le respect de leurs valeurs
- Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet éducatif d'établissement
- Aménager, les espaces de vie de l'enfant, (nettoyer et désinfecter si nécessaire)
- Veiller à la sécurité physique et psychoaffective des enfants
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif
- Recueillir et transmettre les informations afin d'assurer la continuité des soins
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant
- Elaborer et mettre en oeuvre les projets d'activités pour les enfants
- Déterminer les besoins en matériel pédagogique
- Participer au grand ménage
- Participer à la formation et accompagner les stagiaires

Conditions particulières d'exercice :

- Portage et manutention
- Travail au sol et à hauteur d'enfants
- Environnement bruyant
- Roulement obligatoire sur l'axe des plages horaires (7h45-18h45)

Profil et compétences requises :

- Être titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou du CAP Petite Enfance

Connaissances :

- Maîtrise des techniques d'observation
- Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 4 ans

Compétences techniques ou savoir-faire :

- Connaitre et respecter les consignes
- Communiquer avec les parents et les enfants en utilisant le langage adapté
- Connaitre et respecter les besoins fondamentaux de l'enfant et y apporter une réponse adaptée
- Connaitre les protocoles et règlements relatifs au fonctionnement de la structure
- Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité

Aptitudes :

- Discrétion et respect du secret professionnel.
- Travail en équipe et dans le respect de l'autre.
- Capacité d'écoute.
- Patience et tolérance.
- Sens de l'observation et esprit d'initiative.
- Vigilance et bienveillance.
- Capacité à proposer un projet.
- Neutralité.
- Empathie.
- Savoir être disponible et dynamique.
- Être capable de prioriser

Avantages :

- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire
- 13ème mois
- 25 jours de congés annuels
- 39 heures de travail hebdomadaires, avec 23 jours RTT
- Participation à un contrat de mutuelle santé labellisée et contrat de prévoyance optionnel
- Amicale du personnel
- Restaurant municipal (en fonction de la structure)
- Participation aux frais de transports ou participation au parking Indigo (en fonction de la structure)