Gestionnaire Sécurité H/F - Carsat Hauts-de-France

La Carsat Hauts-de-France est un organisme de Sécurité Sociale qui remplit 3 grandes missions de service public : la préparation et le paiement de la retraite, la prévention et la tarification des risques professionnels, l'aide et l'accompagnement des assurés en difficultés. 3 missions au service d'une grande idée : la solidarité.

La Carsat Hauts-de-France est animée par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, solidarité, équité, respect.La Carsat Hauts-de-France vous propose une grande diversité de métiers tout au long de votre carrière et vous offre la possibilité d'exprimer votre potentiel professionnel en développant votre sens des responsabilités et en respectant votre équilibre de vie.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Rejoignez-nous !

La Direction Ressources et Performances recherche pour son service Conditions de travail, Santé et sécurité un Gestionnaire sécurité.

A ce titre, vos missions sont :

- Réalisation des évaluations de risque

- Réalisation des accueils sécurité

- Prise en charge administrative des accidents du travail

- Suivi tableaux de bord

- Mise à jour de la documentation et des procédures

- Participation aux projets/études ainsi qu'aux actions de prévention du secteur

- Veille SSCT

Vous pourrez, en fonction de vos appétences et profil, être amené à effectuer d'autres missions .

Des déplacements occasionnels sont à effectuer dans le cadre de votre mission sur l'ensemble de la région.

Nécessité d'avoir le permis B.

Diplômé d'une formation minimum Bac +2, vous justifiez d'une première expérience pertinente dans ce domaine.

Vous avez déjà été amené à travailler sur le Document Unique.

Vous maîtrisez les outils du pack office.

Vous savez collaborer en équipe et vous adapter aux méthodes de travail.

Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.

Vous êtes force de propositions et aimez prendre des initiatives.

Vous avez à coeur de respecter la confidentialité sur chacun de vos dossiers.

Vous êtes doté de curiosité professionnelle et de capacités à parler en public (pour les accueils des nouveaux salariés).

Information complémentaire :

- Contrat : CDD
- Durée : 5,5 mois - Date de prise de poste:1er février
- Temps de travail : temps plein
- Rémunération : 2107,80€ brut/mois + prime d'intéressement + gratification annuelle proratisée + ½ mois de salaire.

Avantages complémentaires : Horaires variables, RTT, Titres Restaurant et Mutuelle d'entreprise.

Dans le cadre de ce recrutement, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

La procédure de recrutement comprend un premier contact téléphonique puis un entretien à Villeneuve d'Ascq.

Date limite de candidature : 17/12/2025