Recrutement Association Devenir

Intervenant Social H/F - Association Devenir

  • Roissy-en-Brie - 77
  • CDI
  • Association Devenir
Publié le 5 décembre 2025
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Les missions du poste

Descriptif du poste
« L'accompagnement des jeunes est le "mot d'ordre" de ce poste. La force de l'association est la pluridisciplinarité et l'enrichissement transversale par les différentes actions de chaque intervenant. »

Mission du poste
- Animation des activités de l'association auprès d'un public jeune divers: activités socioculturelles, ateliers multimédia, ateliers contre discours, atelier d'éducation critique aux médias
- Actions en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages, et de participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires

- Élaboration et participation à des événements majeurs en relation avec le projet social.
- Evaluer des projets.
- Réalisation des projets sociaux et activités en fonction du public.
- Travail de partenariat. (DDCS Mission locale, relations institutionnels, CAF)
- Animation ponctuelle des séances d'information, des ateliers collectifs
- Socialiser par l'échange d'idées et les activités de groupe (l'animateur est un acteur du développement et de la cohérence sociale).
- Sensibiliser son public à des préoccupations relatives à la citoyenneté, la cohésion sociale, la laïcité.
- Développer de la créativité et de l'expression personnelle auprès du public cible (les jeunes)

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Connaissance des dispositifs d'aide sociale,Projet social,Utilisation des réseaux multimédias, internet,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant,Analyser une situation et produire un diagnostic,Assurer la confidentialité des échanges,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Créer une relation de confiance,Développer et gérer des relations interpersonnelles,Evaluer les besoins en services sociaux des individus,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide,Faciliter la résolution de questions et démarches administratives,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Maintenir une communication claire et professionnelle,Mener une enquête sociale,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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