Rejoignez l'Équipe Silico - Analystes Développeurs H/F - Silico

Vous êtes développeur(se) passionné(e), débutant(e) curieux(se) ou expert(e) chevronné(e) ?

Que vous soyez backend, frontend, full stack, SILICO vous ouvre ses portes.

Où que vous soyez dans l'hexagone!

Basés à Lyon, nous travaillons pour des projets dans la France entière, sur Paris, Marseille, Bordeaux, Lyon, Montpellier... Télétravail, mode hybride, ou sur site.

Faisant face à une forte croissance d'activité, nous sommes à la recherche de plusieurs profils pour renforcer nos équipes en place.

Ce que nous faisons

SILICO crée en 2017, c'est une ESN à taille humaine spécialisée dans le développement d'applications sur mesure (web, mobile, desktop)
Le petit plus, nous sommes en cours de certification ISO27001
Nos clients ? Santé, industrie, énergie, éducation, nous n'avons aucune limite.
Nos technos ? Du NodeJS et du VueJS, mais aussi React, NestJS, TypeScript, PHP, SQL, Flutter, C#.net., VB

Vos missions (selon votre profil)

- Créer ou améliorer des applis qui tournent vraiment bien
- Concevoir des APIs, des SDKs, des interfaces fluides
- Participer aux choix techniques et à l'architecture
- Tester, documenter et partager votre savoir
- (Et si vous êtes lead) accompagner les développeurs de votre équipe

Compétences recherchées

- NodeJS, VueJS, React, NestJS, TypeScript, PHP, SQL, Flutter, C#,VB
- Une base en CSS, HTML, Git
- Et surtout : l'envie d'apprendre et de progresser

Ce que l'on vous apporte

- Des projets motivants dans des domaines concrets
- Une équipe soudée et passionnée
- Un salaire adapté à votre expérience (de 30K€ à 55K€ selon votre profil)

Que vous soyez junior ou lead, backend ou frontend, autodidacte ou diplômé: Postulez dès maintenant !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Application web,Concevoir une application web

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).