Recrutement Aderim Chartres

Assistant - Assistante Administration des Ventes H/F - Aderim Chartres

  • Nogent-le-Roi - 28
  • Intérim
  • Aderim Chartres
Publié le 5 décembre 2025
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Les missions du poste

ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI et approche directe de candidats, intervient dans la recherche et l'évaluation de tous profils.

Les consultants d'Aderim mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Pour étoffer leur équipe, nous recherchons activement pour un de nos clients, basé à NOGENT LE ROI, un ASSISTANT ADV (H/F) :

- Validation des fiches clients et commandes
- Gestion de la relation clients (téléphone, email, outils CRM/ERP)
- Vérification des disponibilités produits en lien avec les services internes
- Suivi du portefeuille de commandes
- Gestion de la facturation
- Traitement et résolution des litiges

Le profil recherché
Vous êtes organisé, réactif, et doté d'une bonne capacité d'adaptation.

Vous êtes force de proposition et savez manier une grande quantité d'informations, dans les délais.

Diplômé d'un Bac +2 en commerce international / logistique industrielle / gestion d'entreprise OU détenez une expérience professionnelle de niveau similaire.

Rémunération :
- 11.88 à 12.5€ / heure + 10% (IFM CP)
- Tickets restaurants de 8,50 € (part employeur 60 %)

Horaires :
- 8h30 - 16h30 avec 1h de pause déjeuner
- Mission intérim, renouvelable selon la durée de l'arrêt de remplacement.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer un accueil téléphonique,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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