Assistant Exploitation Transport et Plateforme H/F - Retrilog

Acteur régional reconnu de la collecte et la valorisation de déchets intervenant depuis sa création, en 2008, sur la collecte et le regroupement des déchets d'équipements électriques et électroniques (D3E).
Entreprise de transport inscrite dans le marché concurrentiel, RETRILOG est également une entreprise d'insertion : elle emploie des personnes connaissant des difficultés d'accès à l'emploi et les accompagne dans leur parcours d'insertion.

Au coeur des activités transport et logistique, l'assistant(e) exploitation assure la coordination quotidienne des opérations, dans le respect des exigences qualité, sécurité et réglementaires.

Vos missions seront les suivantes :

Transport - Organisation, coordination et optimisation

- Participer à la planification et à la réalisation des prestations de transport.
- Garantir le respect des cahiers des charges et des réglementations en vigueur.
- Suivre et optimiser les heures de conduite et de travail des chauffeurs.
- Contrôler la conformité réglementaire des véhicules et des documents embarqués.
- Optimiser l'utilisation des moyens de transport pour renforcer la performance économique.
- Encadrer les chauffeurs et piloter les actions de formation, notamment en éco-conduite.
- Assurer les relations avec les points d'enlèvement et de livraison.
- Contribuer à la gestion du parc véhicules, intervenir sur les litiges et les opérations de chargement/déchargement.
- Réaliser ponctuellement des missions de conduite.
- Assurer le remplacement du responsable d'exploitation en cas d'absence.

Plateforme - Supervision des flux et management des équipes

- Encadrer les activités de réception, stockage, préparation de commandes et expédition.
- Manager les chefs d'équipe, opérateurs logistiques, manutentionnaires et caristes.
- Participer aux recrutements, suivre les périodes d'essai et accompagner les salariés en insertion en lien avec le CIP.
- Veiller au bon état et à la conformité des équipements matériels.
- Garantir le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
- Contribuer à l'atteinte des objectifs qualité : service, coûts, délais.
- Assurer le remplacement du responsable plateforme en cas d'absence.

Profil recherché :
Savoir-être :

- Esprit d'équipe et polyvalence.
- Excellentes capacités de communication.
- Réactivité et sens de la relation client.
- Capacité à gérer le stress et les priorités.
- Esprit d'analyse et rigueur organisationnelle.
- Aptitude à la planification et à l'anticipation.

Savoir-faire :
- Maîtrise de l'archivage et de la gestion documentaire.
- Utilisation fluide des outils bureautiques.
- Réalisation des opérations administratives liées au transport.
- Techniques pédagogiques et de tutorat, animation d'équipe.
- Connaissance des réseaux clients et fournisseurs.
- Gestion et coordination des flux logistiques.
- Permis C souhaité

Experience: 2 An(s)

Compétences: Constituer un dossier de transport

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.