Agent Technique Polyvalent en Crèche H/F - Communaute de Communes Medoc Estuaire

Située à l'entrée du Médoc, proche de l'océan et de l'estuaire de la Gironde, la Communauté de Communes Médoc Estuaire regroupe 10 communes et compte plus de 30 000 habitants. Avec un service Petite Enfance composé de 40 agents, elle peut accueillir 79 enfants répartis sur 2 multi-accueils et 2 micro-crèches. Le service est complété par 2 relais petite enfance itinérants.

Pour son multi-accueil « A Petits Pas » situé au PIAN-MEDOC, la Communauté de Communes Médoc Estuaire recrute un/e agent technique polyvalent à temps complet, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. La structure accueille 30 enfants au quotidien.
L'agent est placé sous la responsabilité de la directrice du multi-accueil.

Missions ou activités
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel

- Aménagement de l'espace de vie de l'enfant
- Nettoyage et désinfection du matériel et des jouets
- Pliage du linge
- Inventaire journalier du matériel nécessaire dans chaque pièce (couches, savon, essuie-mains, lavettes, sacs poubelles.)
- Préparation des verres d'eau pour pause « hydratation » pour les enfants, inventaires des compotes
- Participation aux ateliers culinaires
- Préparation de décoration lorsque nécessaire
- Création d'un livret de recettes pour les familles
- Traçabilité des menus journaliers et des packs d'eau
- Renfort auprès de l'équipe pédagogique notamment lors des temps d'ateliers.

Profil recherché
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Connaitre les protocoles d'hygiène et de sécurité
Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence
Avoir le sens du travail en équipe
Avoir le sens de l'organisation et des priorités

Le poste est un poste à temps complet, 36 heures hebdomadaires avec 6 jours de RTT. Travail du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 selon planning. Réunion mensuelle d'équipe en soirée.

Rémunération statutaire, sur le grade d'adjoint technique territorial.

Date limite de dépôt des candidatures : 20/12/2025

Poste à pourvoir : LE PLUS TOT POSSIBLE en remplacement congés de maternité.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,CAP accompagnant éducatif petite enfance,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Renseigner des supports de suivi d'activité,Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Optimiser l'espace de rangement,Trier, ranger des produits, des matières premières

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.