Responsable Excellence Opérationnelle - CDD de Remplacement H/F - Fromageries Henri Hutin

Rattaché à la Directrice d'usine, vous êtes chargé d'améliorer l'ensemble des performances de l'usine.

Vous définissez, structurez et animez le système d'amélioration continue basé sur les standards du « Lean Manufacturing ».
Vous apportez une attention particulière à la sécurité des collaborateurs et l'amélioration des conditions de travail grâce aux idées d'amélioration (cartes TAIA).

Vous travaillez de journée.
Des astreintes ponctuelles sont à prévoir le week-end.

Profil
Ce poste est pour vous si :
Vous disposez d'un diplôme de niveau Bac +4 ou plus
Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en industrie agro-alimentaire, incluant du management transverse
Une formation 6 Sigma et/ou Lean est un +
Vous êtes une personne méthodique, dotée d'une bonne communication. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse.

Nous vous proposons :

Un poste statut cadre
Un emploi en CDD renouvelable en fonction de la durée du remplacement
Un salaire de base attractif en fonction de votre expérience
Un système de primes récompensant votre engagement individuel (prime de fin d'année) et collectif (prime profit en fonction des résultats du groupe Hochland)
Une entreprise qui promeut la mobilité interne
Une usine qui innove, portée par des projets ambitieux qui sont autant d'occasions d'apprendre !

Experience: 5 An(s)

Compétences: Formation 6 Sigma et/ou Lean

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Fabrication de fromage

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).