Chargé de Gestion Administrative et Technique H/F - Lmc World

Qui sommes-nous ?
LMC World est une entreprise dynamique spécialisée dans l'installation de panneaux photovoltaïques et de pompes à chaleur, engagée dans la transition énergétique. Dans un contexte de développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Gestion Administrative et Technique pour renforcer notre équipe et accompagner la croissance de notre activité.

Votre rôle
Vous serez au coeur du fonctionnement administratif et opérationnel de l'entreprise. Votre mission principale : assurer le suivi complet des dossiers clients, garantir la conformité réglementaire, coordonner les acteurs internes/externes et contribuer à la qualité du service rendu.

Vos missions
- Gestion administrative & réglementaire : suivi de dossiers, Consuel, raccordements Enedis/GRD, primes énergie, OA, conformité RGE.
- Coordination technique : préparation de documents, suivi des chantiers, interface avec clients et organismes.
- Suivi SAV : gestion des demandes clients, suivi fabricants, maintenances à distance, coordination.
- Support RH administratif : recrutement, formalités d'entrée/sortie, éléments variables paie, obligations BTP.

Profil recherché
- Organisation, rigueur, gestion multitâche.
- Excellente communication écrite et orale.
- Adaptation aux changements et gestion des priorités.
- Maîtrise d'Excel, CRM et outils administratifs.
- Expérience similaire appréciée ; secteur ENR souhaité.

Ce que nous vous offrons
Un environnement évolutif, des missions variées et responsabilisantes, une équipe engagée et une expérience enrichissante dans un secteur d'avenir.

Experience: 12 Mois

Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres travaux d'installation n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).