Secrétaire Administratif et Comptable H/F - Pôle Emploi

Présentations et missions :
L'Établissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle Agricoles (EPLEFPA) Nantes Terre Atlantique est composé du LEGTA Jules Rieffel (255 élèves de la seconde au BTS), du LPA du Grand Blottereau (170 élèves), d'un CFA (350 apprentis), d'un CFPPA et d'un atelier technologique composé de 3 chantiers d'insertion (production et transformation maraichère).

L'établissement recrute pour son service secrétariat général un(e) gestionnaire administratif(ve) et comptable. Ce service est organisé autour de 4 missions (comptabilité, pédagogique, ressources humaines et intendance) pour les différents centres qui composent cet établissement.
Placé sous l'autorité du secrétaire général, vous participerez aux missions suivantes :
-Secrétariat administratif et pédagogique
-Gestion de dossiers en ressources humaines
-Activité comptable : facturation
-Appui au secrétaire général sur des missions hygiène et sécurité

Les compétences et qualifications attendues :
-Maîtrise des logiciels bureautique (notamment Word et Excel) et appropriation des logiciels métiers
-Capacités organisationnelles, rigueur, maîtrise des priorités et des délais
-Qualités relationnelles, esprit d'équipe
-Sens du service public et de l'intérêt général

Les conditions d'exercice et la rémunération :
CDD 1 an du 01/01/2026 au 31/08/2026 à temps incomplet 70%
Temps de travail hebdomadaire 27h15 en période scolaire
28,5 jours de CA à répartir sur les vacances scolaires.
Les jours travaillés sur les vacances scolaires sont de 8h.

Rémunération minimale brute mensuelle pour un temps de travail à 70% : 1409,53€
La rémunération peut varier en fonction de l'expérience professionnelle.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Effectuer des facturations des frais de pensions,Informer et accompagner les agents: procédures RH

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.