Chef de Groupement Spp - Sdis D-Eure-Et-Loir H/F - Services départementaux d'incendie et de secours

Placé sous l'autorité directe du sous-directeur opérations, le ou la chef(fe) de groupement développement des compétences aura à encadrer une équipe composée de 7 sapeurs-pompiers professionnels et de 11 personnels administratifs et techniques.
Le ou la chef(fe) de groupement assurera les missions suivantes :

Mission n°1 : Le ou la chef(fe) de groupement développement des compétences anime et coordonne les services placés sous son autorité.
- Management des chefs de services placés sous son autorité ou des personnels des services en leur absence ;
- Organisation des activités du groupement en fonctions des objectifs fixés ;
- Gestion du budget du groupement ;
- Assistance et conseil à son équipe.

Mission n°2 : Il ou elle met en oeuvre des projets portés par la sous-direction Opérations.
- Participation à la définition des étapes des projets ;
- Information sur l'avancée des projets et sur les difficultés rencontrées ;
- Évaluation de l'atteinte des objectifs fixés par le sous-directeur opérations ;
- Contribution à la communication sur les actions en cours.

Mission n°3 : Il ou elle participe à l'activité opérationnelle et de représentation du SDIS en fonction de ses compétences et des responsabilités confiées.
- Participation à la chaine de commandement départementale en qualité de chef de site ou de chef de colonne ;
- Commandement et organisation sur intervention en qualité de commandant des opérations de secours ou sous l'autorité du COS ;
- Participation aux formations de maintien et de perfectionnement des acquis organisées au niveau du SDIS ;
- Représentation du service dans le cadre opérationnel et protocolaire.

- Poste à pourvoir dès que possible
- Avoir validé la formation d'adaptation à l'emploi de commandant des sapeurs-pompiers professionnels ; ou -avoir validé la formation de chef de groupement
- FORACC et COFOR souhaité
- Grade de commandant à lieutenant-colonel (CAT A)
- Poste basé au CISM Chartres - Champhol 2/4 rue Louis Blériot - 28300 Champhol
- Régime de travail : Poste en Service Hors Rang, sur base 39h/semaine avec ARTT, télétravail possible
- Astreinte opérationnelle en fonction des compétences de 7 semaines équivalentes au minimum
- Adhésion au Comité National d'Action Sociale