Chargé de la Communication Coordinateur de l'Action Culturelle H/F - Ville de Mulhouse

La Ville de Mulhouse recherche

un Chargé de la communication, coordinateur de l'action culturelle (H/F)

au sein du Conservatoire

Première ville du Haut-Rhin et deuxième ville la plus « jeune » de France, Mulhouse se distingue par la richesse de son offre culturelle. La ville accueille notamment une Scène Nationale, un Centre Chorégraphique National, un Orchestre National, une Scène de Musiques Actuelles, un réseau de sept bibliothèques, un Centre d'art contemporain ainsi que le plus important pôle de musées techniques d'Europe. Le Conservatoire de musique, danse et théâtre vient compléter cet ensemble d'exception. Inauguré en février 2018, il figure parmi les équipements les plus modernes de sa catégorie, avec 1700 élèves, 7400 m² de locaux et 50 disciplines enseignées.

Vos missions au quotidien :

Réaliser les contenus et développer les outils de communication :

-Formaliser le plan de communication en lien avec le service Communication, la Direction Culture et la direction du Conservatoire
-Créer, mettre à jour et diffuser les éléments de communication internes et externes
-Mettre à jour la page Facebook, le site Internet et la chaîne Youtube

Coordonner les événements et les actions de relations publiques en lien avec la régie technique, les responsables de projets et les partenaires :

-Etablir et suivre le budget de production
-Coordonner la commission artistique et assurer le suivi administratif et organisationnel des événements

Fonctions administratives et diverses :

-Coordonner les plannings artistiques et techniques
-Rédiger les bilans d'activités
-Participer aux réunions de travail thématiques
-Manager un assistant communication et infographiste permanent et une équipe de vacataires

Profil et compétences :

-Bac + Diplôme d'écoles spécialisées en communication,
-Expérience en gestion d'équipement culturel souhaité
-Connaissance du secteur culturel et des politiques publiques,
-Excellente qualité rédactionnelle et aisance orale,
-Capacité à gérer un projet dans le respect des contraintes budgétaires
-Qualités relationnelles, sens de la diplomatie et de l'écoute,
-Autonomie et sens de l'organisation

Recrutement par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des Rédacteurs territoriaux.

Organisation du travail : sur 5 jours/semaine, 37h50 + 17 jours RTT, télétravail, CET. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service. Travail le week-end et en soirée occasionnel.

Avantages sociaux : titres restaurant, participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d'accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A. Amicale du personnel (restaurant d'entreprise, billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).