Educateur Spécialisé H/F - DIAME Adapei88 Centre et Ouest Vosgien

Sous l'autorité de la Direction et du Chef de Service :
- Concevoir, mettre en oeuvre et ajuster l'accompagnement des jeunes, en favorisant leur progression vers davantage d'autonomie et leur inclusion, quels que soient leurs besoins ou la nature de leur handicap (Déficience Intellectuelle, Trouble du Spectre Autistique, Troubles Spécifiques du Langage et des Apprentissages)
- Travailler en partenariat étroit avec le jeune, sa famille, son environnement social et scolaire, ainsi qu'avec l'ensemble des partenaires institutionnels et associatifs, dans une logique de co-construction,
- Garantir le suivi, l'évolution et la réalisation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) en veillant à ce qu'ils reflètent le besoin, les aspirations et les potentialités du jeune.

Expérience auprès de jeunes en situation de handicap appréciée.

Compétences spécifiques
Qualités rédactionnelles
Intérêt pour le travail sur les lieux de vie, avec des partenaires multiples

Poste en SESSAD (Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile) avec déplacements sur le département des Vosges
CDD à pourvoir dès que possible - 4 mois renouvelables
Temps plein - 39h/semaine + RTT
Rémunération CCNT 15 mars 1966 et selon expérience + Indemnité trimestrielle de présence (195€ bruts/trimestre)

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Connaissance des handicaps,Capacités rédactionnelles,Maîtrise de l'outil informatique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.