Infirmier H/F - VYV 3 Pays de la Loire

Rejoindre VYV3, c'est intégrer une structure mutualiste privée à but non-lucratif. A travers nos établissements médicosociaux, nous oeuvrons pour une santé de qualité pour tous en offrant des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les âges de la vie.

Le Groupe VYV cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

L' EHPAD Bel Accueil, situé à Angers, accueille 91 résidents, dont un en hébergement temporaire, et dispose d'un PASA de 12 places. Pensé pour le bien-être des résidents et le confort du personnel, toutes nos chambres sont équipées de rails de transfert, et nous disposons de matériels récents (verticalisateurs, lève-personnes) pour faciliter votre quotidien.

Idéalement situé, l'établissement est facilement accessible grâce à la proximité de la gare, du tram et des bus, et offre un parking réservé aux professionnels. Vous bénéficierez également d'un espace de restauration dédié, avec des repas faits maison complets (entrée, plat, dessert) à seulement 3,52 €.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire complète (ergothérapeute, médecin coordonnateur, psychologue) et serez soutenu(e) par une direction stable, bienveillante et à l'écoute. De plus, nos résidents profitent d'un programme d'animations varié du lundi au vendredi.

Si vous recherchez un environnement de travail moderne et accueillant, rejoignez-nous dès maintenant !Nous recherchons pour notre EHPAD "Bel Accueil" situé à Angers un.e Infirmier.ère en CDI à temps plein dans le cadre d'une création de poste.

Vos futures missions :

Soins et suivi médical :

- Administrer les traitements et médicaments : Suivre les prescriptions médicales avec attention et rigueur.

- Surveillance médicale : Contrôler les paramètres vitaux des résidents et réagir rapidement en cas de besoin.

- Soins techniques : Effectuer les pansements, les injections, et autres soins techniques selon les protocoles en vigueur.

Accompagnement personnalisé :

- Projet de vie des résidents : Collaborer à l'élaboration et au suivi des projets d'accompagnement personnalisés, en prenant en compte les souhaits et besoins de chaque résident.

- Relation de confiance : Écouter, rassurer et accompagner les résidents et leurs familles, en favorisant une communication bienveillante et empathique.

Gestion et organisation des soins :

- Coordination d'équipe : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les autres professionnels de santé.

- Dossiers médicaux : Assurer la bonne tenue et la mise à jour régulière des dossiers médicaux des résidents.

Hygiène et sécurité :

- Protocoles d'hygiène : Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité pour prévenir les infections.

- Situations d'urgence : Gérer les situations d'urgence médicale avec calme et efficacité, en appliquant les procédures adéquates.

Formation et développement :

- Encadrement : Accompagner les nouveaux arrivants et les stagiaires, en partageant ton expertise et ta passion du métier.

- Formation continue : Participer aux formations internes pour développer tes compétences et rester à jour des évolutions des pratiques soignantes.

Ce qu'on attend de vous :

- Titulaire du diplôme d'Etat Infirmier

- Connaissances des enjeux liés au vieillissement et à la fin de vie

Savoir-être :

- Qualités relationnelles indispensables

- Savoir travailler en équipe dans le respect des protocoles

- Supporter des situations émotionnelles difficiles

- Respecter la confidentialité des dossiers

Ce qu'on vous offre :

Salaire et primes : 17.42€ Brut de l'heure

dont 5% de prime décentralisée et Indemnité SEGUR de la santé (à partir de 290€ Brut pour un temps plein) + Reprise d'ancienneté à 100% pour un emploi équivalent

Soit un minimum de 2 636.79€ brut mensuel pour un temps plein tout compris (hors rémunération dimanche et jours fériés)

Rattachement hiérarchique : à l'Infirmier.e Référent.e

Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 2/01/2026

Horaires : Temps plein - 35h par semaine - 1 week-end sur 5 travaillé

Lieu de travail : EHPAD "BEL ACCUEIL" à ANGERS

Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ?

- Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi)

- Repas sur place à moins de 3€ entrée/plat/dessert

- Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 27€

- Prime mobilité douce à hauteur de 350€ annuel si vélo/trottinette

- Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.)

- Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l'achat

- Réduction pouvant aller jusqu'à - 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants

Découvrez-nous : EHPAD - Bel Accueil

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