Recrutement Pôle Emploi

Formateur - Formatrice Propreté Nettoyage de Locaux H/F - Pôle Emploi

  • Annecy - 74
  • CDD
  • Pôle Emploi
Publié le 8 décembre 2025
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Les missions du poste

Descriptif du poste
Dans le cadre du démarrage d'une nouvelle formation FLE préqualifiante dans le secteur de la propreté et l'hygiène, nous recherchons un/e formateur/trice technique de propreté. Poste à pourvoir début janvier 2026.
Missions:
Accompagner les bénéficiaires à obtenir les prés-requis afin de travailler dans le domaine de la propreté et de pouvoir obtenir les prérequis pour intégrer le TP Agent de propreté et d'hygiène :

- participation à la sélection des candidats,- préparation et aménagements du matériel et des locaux,
- formation technique des candidats
- préparation et correction des exercices de mise en pratique ainsi que des examens blancs,
- aide à la recherche de terrains d'immersion,- visites de stage,
- lutte contre le décrochage, coaching.

Profil recherché
Expérience & Formation requise:
- 2 ans d'expérience exigée en tant que formateur auprès des publics en insertion.
- Maitrise du référentiel du TP APH.

Expérience en tant que juré(e) d'examen fortement appréciée.

Poste à pourvoir le 16/12/2025. ( congés du 22/12 au 02/01)

Modalités :
- Contrat : CDD de 4 mois temps hebdomadaire de 21h à 35h par semaine suivant planning de l'action.
- Déplacements ponctuels à prévoir en cas de visites de stage

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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