Conducteur - Conductrice de Poids Lourd H/F - Ras 1190

Rejoignez une entreprise dynamique où vous aurez la responsabilité de garantir un transport efficace et sécurisé des marchandises tout en assurant un service client de qualité.

- Conduire des poids lourds en toute sécurité selon les itinéraires prédéfinis.
- Effectuer la vérification et l'entretien de base du véhicule avant chaque trajet.
- Charger et décharger les marchandises tout en respectant les procédures de sécurité.
- Assurer la livraison ponctuelle et complète des marchandises aux clients.
- Communiquer régulièrement avec l'équipe de planification pour optimiser les trajets.
- Remplir et gérer les documents de transport et les rapports de livraison nécessaires.

Formation et expérience

Chez l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Conducteur/trice PL F/H passionné(e) par la conduite et possédant un niveau d'expérience avancé de 1 à 2 ans. Votre énergie et votre rigueur seront les clés de votre réussite, tout en contribuant à un environnement de travail convivial et dynamique.

- Maîtrise avérée de la conduite de poids lourds, garantissant la sécurité de tous
- Capacité à respecter strictement les délais de livraison et les règlementations routières
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Compétences en communication pour favoriser une bonne relation avec l'équipe et les clients
- Sens aigu de l'organisation pour planifier efficacement les parcours
- Attitude proactive et capacité à résoudre les problèmes en déplacements

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: C - Poids lourd souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.