Ouvrier - Ouvrière Paysagiste H/F - Hotravail

Résumé du poste:
Nous recherchons un Ouvrier Paysagiste (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Martin-de-Seignanx (40). Le candidat retenu travaillera sur divers projets de construction paysagère, apportant sa contribution à la création et à l'entretien d'espaces extérieurs attrayants.

Responsabilités:
- Participer à la mise en place de projets paysagers, y compris la préparation du sol, la plantation, et l'aménagement des espaces verts.
- Effectuer des tâches d'entretien régulier tels que la tonte, la taille des arbres et arbustes, et le désherbage.
- Travailler en équipe pour garantir la réalisation efficace des projets dans les délais impartis.
- Respecter les normes de sécurité sur les chantiers et utiliser les équipements de protection individuelle appropriés.

Exigences:
- Expérience antérieure dans le domaine du paysage et de la construction paysagère fortement appréciée.
- Capacité à travailler physiquement, y compris soulever des charges lourdes et travailler en extérieur dans diverses conditions météorologiques.
- Connaissance des plantes, arbres et techniques d'aménagement paysager.
- Permis de conduire valide est un atout.

Nous offrons une opportunité passionnante de rejoindre une équipe dédiée à créer des espaces extérieurs exceptionnels. Rejoignez nous pour contribuer à la beauté de notre environnement naturel!

Entreprise adaptée: à compétences égales priorité sera donnée aux travailleurs en situation de handicap.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres

Permis: B - Véhicule léger exigé,BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).