Recrutement Pôle Emploi

Conseiller Vendeur - Cours des Matériaux H/F - Pôle Emploi

  • Jacou - 34
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 8 décembre 2025
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Les missions du poste

Vous êtes passionné par le travail manuel et recherchez un métier qui vous permette de mettre vos talents à profit : vous travaillerez au sein d'un magasin de bricolage sur le secteur du bâti (produits : ciment, colle, produits d'isolation...)
Vous êtes titulaire du permis B pour effectuer occasionnellement les livraisons de bois
Vous possédez idéalement le CACES 3 (R489-1), possibilité de formation en entreprise
Amplitude horaire : 8H/19H avec pause repas, du lundi au samedi, jour de repos fixe.
Vous pouvez être amener à travailler un dimanche matin par mois si vous le souhaitez

Profil recherché :
Nous recherchons une personne qui a envie de s'investir dans une entreprise à taille humaine, et qui aime la relation client
Nous acceptons les débutants manuels ou les personnes issues du secteur du bâtiment (maçon, manoeuvre..) : pour cela merci de motiver votre candidature

Le poste est à pourvoir en février 2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - si candidature motivée

Compétences: Gestes et postures de manutention,Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.),Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...),Réaliser l'étiquetage de produits,Vérifier le réassort d'un rayon,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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