Gestionnaire de Paie H/F - Skills Nantes
- Nantes - 44
- CDI
- Skills Nantes
Les missions du poste
SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueVous êtes un expert en gestion de paie et souhaitez évoluer au sein d'un environnement stimulant à Nantes ?
Rejoignez notre client, un cabinet d'audit et d'expertise comptable réputé, qui recherche un Gestionnaire de Paie en CDI pour renforcer son équipe. Ce poste est basé à Nantes et offre un salaire compris entre 30 000 € et 38 000 € brut annuel, selon votre profil et votre expérience.
Au sein de la division Audit et Expertise, vous serez en charge de la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients variés. Vous interviendrez sur des missions stratégiques et diversifiées, tout en bénéficiant d'une formation continue et d'une véritable possibilité d'évolution professionnelle.
Le cabinet SKILLS, spécialiste en recrutement, vous accompagne dans cette recherche. Nous nous engageons à promouvoir une culture d'inclusion et de diversité, dans laquelle chaque talent, indépendamment de son genre, origine ou parcours, peut s'épanouir pleinement.
Vos principales missions seront :
- La gestion de la paie pour un portefeuille clients diversifié
- La préparation et le suivi des déclarations sociales (DSN, cotisations, etc.)
- Le conseil auprès des clients sur les aspects sociaux et réglementaires
- La gestion des dossiers liés aux congés, absences, et primes
- Le suivi des évolutions légales et conventionnelles
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à rejoindre un cabinet dynamique, postulez dès maintenant !
Le profil recherché
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie ayant une solide expérience dans la gestion de la paie, idéalement acquise dans un environnement de cabinet. Vous disposez de compétences techniques reconnues et êtes à l'aise avec les outils de gestion de la paie et la législation sociale.
Le profil idéal pour ce poste est le suivant :
- Formation Bac +2 en comptabilité, gestion ou RH (ou équivalent)
- Expérience d'au moins 3 à 5 ans sur un poste similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels de paie)
- Connaissance approfondie de la législation sociale et des conventions collectives
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant force de proposition
- Rigueur, organisation et sens du service client
Une expérience en cabinet d'expertise ou d'audit serait un plus. De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre capacité à vous adapter à un environnement en constante évolution.
Si vous souhaitez intégrer un cabinet dynamique et en pleine croissance, avec des perspectives d'évolution, n'hésitez pas à postuler !