Alternance - Conseiller en Formation H/F - Groupe Alternance

Depuis 1998, notre mission principale est de proposer des formations prises en charge par les OPCO, sans frais d'inscription et rémunérées en alternance allant de six mois à deux ans, dans les domaines de la vente, du commerce, de l'administratif, de la gestion et la communication.
Les formations sont disponibles pour le Bac pro, le BTS, les Bachelors et les Mastères ainsi que pour les titres et les formations qualifiantes.Groupe Alternance Clermont-Ferrand, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le commerce, le marketing, les ressources humaines, la finance et la communication, recherche, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BACHELOR RDC.

Vous serez employé(e) par le centre de formation au sein duquel vous suivrez la formation.

L'Alternance vous permet d'être une partie de votre temps en entreprise et l'autre partie en centre de formation.

Les avantages sont nombreux : vous vous formez, vous êtes rémunérés et vous vous épanouissez au sein d'une entreprise.

Rythme de l'alternance : Une journée par semaine en formation et le reste en entreprise.

80% des candidats se formant dans nos centres Groupe Alternance signent un CDI à la suite de leurs études.

Inscription et scolarité gratuites.

Durée du contrat : 18 à 24 mois

Vos Missions :
- Effectuer des reporting commerciaux
- Animer et gérer la relation commerciale sur un point de vente
- Gérer la relation avec la clientèle
- Participer à l'approvisionnement

Votre Profil :
- Motivé(e)
- Autonome
- Dynamique
- Polyvalent

GROUPE ALTERNANCE Clermont - 24 avenue de l'Agriculture 63100 CLERMONT-FERRAND

Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature !

Type d'emploi : Temps plein, Apprentissage, Professionnalisation

Salaire : 918.92 € à 1 801,80€ par mois

Formation :
- BTS / Niveau Bac +2 (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Experience: Débutant accepté

Compétences: Droit de la formation,Organiser et piloter un programme de formation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.